围绕中心工作，贯彻党建理念

党委办公室（党委宣传部）

习近平总书记指出：“发展理念是发展行动的先导，是管全局、管根本、管方向、管长远的东西，是发展思路、发展方向、发展着力点的集中体现。发展理念搞对了，目标任务就好定了，政策举措也就跟着好定了。”推进我国经济和社会发展如此，推进党的建设新的伟大工程亦是如此。

华录集团第三次党代会提出“专业、务实、特色、融合、创新”的党建理念，就是坚持以习近平党建思想为指导，贯彻落实全国国企党建会精神，立足华录集团实际，放眼二十大以后党的建设新方向和新气象，围绕如何全面加强华录集团党的建设进行深入思考得到的重要成果，贴合党的二十大报告提出“坚持学思用贯通，知信行统一，把新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量”的目标要求。

“专业”是指党的建设工作历经百年的发展，形成了以伟大建党精神为源头的共产党人精神谱系、以党章为根本的党内法规体系、以党中央集中统一领导的组织体系、以党内领袖为核心的领导集体，党的建设各项工作表现出系统化、规范化和科学化特点。系统化是指党建工作各个方面要全面、有机地联系在一起，有长远的整体规划和年度的具体要求，确保党的思想政治建设、组织建设、作风建设、企业文化建设、群团建设等实现 “一盘棋”“一杆秤”“一条心”。规范化是指党建工作要在严格遵照党的制度规定的框架和程序下开展，从全党的规章制度到华录集团内部的规章制度，要确保各项工作有理有据可依、程序依法合规、执行有力到位。科学化是指党建工作要有符合实际的运行机制和考评体系，能够充分协调各方面力量，能够积极发挥“六种作用”，能够凝聚和激发员工群众动力和活力，能够有力发扬党建促发展的政治优势。

“务实”是党的建设总体要求、理论研究以及规章制度在微观层面的可操作性的体现，是“专业”能力在基层党建中行动力和执行力的具体要求，党的建设的目标、理论、制度等纲领性指南性的宏观指引必须落地落实，就需要务实的学习精神和工作态度，华录集团党建工作要结合集团公司及各分子企业实际，从企业的类型、面临的环境、设定的发展目标、现有的工作能力等方面出发，实事求是地确定党建工作目标、思路和举措，找准党建工作发力点。

“特色”是“务实”的升级和深化，自全国国有企业党建工作会议以及国资委落实党建考核责任制以来，各中央企业党建基础工作得到极大地提升，未来党的建设重点是在“务实”的基础上，发挥出自身特点和优势，扬长避短，避免“一刀切”“一般粗”，规定动作要到位，自选动作要突出，形成“百花齐放、百家争鸣”的新气象新格局，党建工作多点开花，各具特色，如臂使指，得心应手。推动党建工作多维化，实现特色鲜明、效益升级，不断拓展党建工作成效新边界。

“融合”是党建“特色”的指挥棒和指南针，华录集团党建工作不是“空中楼阁”，不是“躲进小楼成一统”，必须始终要有明确的目标，坚持与中心工作深度融合，既要坚持党建工作的统领地位，又要坚持围绕中心，服务大局，以“六个有机统一”为主要内容推动华录集团党建工作体系实现系统性重塑。同时，融合还包含着集团内不同类型、不同所有制的各基层单位，在党建工作的统一引领下，不断交汇融合，相互之间取长补短，既在各自领域有特色，又能借鉴和学习其他领域的先进经验和典型做法。

“创新”是党建工作中以上四个理念的生命力所在，“户枢不蠹、流水不腐”，必须在党建工作中充分认识新时代党建工作的新特点、新要求，针对性的找到破解思路和有效举措。守正创新要坚持两个原则，一是“总结经验”，二是“敢于突破”。总结学习优秀的工作办法和先进的工作经验，是创新的前提，只有在“专业”的理论指导、“务实”的工作作风、“特色”的工作实践以及不断“融合”的格局上才能百尺竿头，推陈出新，才能保证创新不走偏、不走样。只有敢于突破，敢于先人一步，敢于“摸着石头过河”，才能不断推动党建工作不断前进，永葆党建生机与活力。

集团党代会报告提出的党建理念，逻辑清晰，循序渐进，切实符合华录集团党建的实际，具有很强的指导性和操作性。实践中，各级党组织必须统一意志，自上而下的按照“专业、务实、特色、融合、创新”的党建理念要求贯彻落实，结合上级单位的党的二十大提出的党建工作部署和集团及各下属党组织实际，按照集团“三步走”的发展规划，同步推进党的建设工作，设定未来三年和五年的目标任务，一步一个脚印，一年一个台阶，强基固本、锐意进取、守正创新，久久为功，切实保障集团“三步走”规划中各项改革和经营任务的全面完成。